律回春晖渐,万象始更新。
1月11日,宜宾市监委委员罗小兵,宜宾市纪委监委驻市国资委纪检监察组组长彭剑文,五粮液集团(股份)公司党委委员、纪委书记胡宇芸,五粮液集团公司党委委员、工会主席、纪委副书记郭叙雷等一行赴茅台集团学习交流。茅台集团党委副书记、纪委书记,贵州省监委驻茅台集团监察专员卓玛才让,茅台集团公司总经理助理、工会常务副主席、机关党委书记彭云盛情接待了学习交流组。

座谈会上,卓玛才让和胡宇芸一致认为,不久前双方党政代表团的会谈,开创了茅五合作新局面,推动了茅五传统友谊在更高层次、更大范围巩固提升。本次交流学习是茅五会谈的延续,对推动双方纪检监察工作高质量发展大有裨益。

卓玛才让结合实际,分享了对国有企业落实全面从严管党治党的三点体会。一要切实加强党的领导,涵养良好的政治生态。他指出,要注重党建品牌建设,将党建工作和生产经营深度融合、互促共进,以高质量的党建引领企业高质量发展;要注重构建管党治党责任机制,通过提高党建工作在绩效考核中的比重、述责述廉等方式,倒逼基层党组织提升抓好党建工作意识,强化对责任主体监督,特别是“一把手”监督,推动管党治党政治责任层层落到实处。二要树立从反腐到防腐的工作思路。要发挥好纪检监察工作监督保障执行,促进完善发展作用,注重从日常监督、查办案件等工作中挖掘企业生产经营过程中存在的问题,运用好监察建议书和纪律监督建议书,督促相关部门查漏洞、补短板,提升管理效能。三要整合各类监督力量,形成监督合力。要积极构建以纪律监督、巡察监督、审计监督、财务监督、监察监督、监事会监督相结合的“六位一体”监督体系,坚持问题导向,有针对性地开展专项监督,切实提升监督质效,推动企业高质量发展。

胡宇芸对茅台集团的热情接待和工作支持表示感谢,她表示,此行收获颇丰,受益匪浅。茅台集团在廉洁教育、专项治理、日常监督、执纪问责、队伍建设等方面为五粮液提供了丰富的经验和借鉴思路,接下来,五粮液公司纪委将认真梳理、归纳吸收,将学习成果转化为实实在在的工作举措,努力推动五粮液纪检监察工作迈向新的台阶。

座谈会前,学习交流组一行参观了茅台集团文体中心、廉政教育馆和茅台学院,详细了解了茅台集团廉政文化和职工文化建设情况。
茅台集团纪委常务副书记夏学文,茅台集团纪委副书记黄杰,贵州省金融贸易烟酒茶业集团公司工会副主席、茅台集团工会副主席陈慧,茅台集团工会副主席陈钊,宜宾市纪委宣传部部长沈波、副部长李雪剑以及茅台集团、五粮液集团相关部门负责人员参加交流学习。